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葡京娱乐场软件召开2005年安全、纪检监察工作会议
发布时间:2005/6/9         点击:783305

  2005年6月3日上午,葡京娱乐场软件2005年安全、纪检监察工作会议在公司总部举行,公司各产品部门副总经理以上、市场、职能、技术支撑部门副经理以上管理层人员参加了会议,会议由人力资源部经理兼公司党总支副书记钱锋主持,杨林总经理、坂本副总经理、陈志勇副总经理等公司领导出席了会议。
  杨林总经理首先传达了省公司工作会议的精神并再次强调了安全生产和纪检监察工作的极端重要性。她指出,任何一起事故的发生都有其必然性,绝不是偶然的!全国安全生产形势相当严峻,当前电信企业又处在重要的战略机遇期和大发展的时期,面临着较多的困难,安全生产工作也不容乐观,企业发展需要一个安全稳定的环境。重视安全不但是为了企业的发展,更是为了员工自己和家庭的幸福。安全和事业、家庭等等是“1”与“0”的关系,没有前面的“1”后面有多少个“0”都没有用。安全工作要做到警钟长鸣、常抓不懈、有备无患。
  纪检监察工作是一切工作的基础和根本,公司要认真落实党风廉政建设责任制,做到层层落实,更要加强对广大员工的廉政教育,进一步完善廉政制度建设,将廉政关口前移。各级领导干部要做到“自重、自省、自警、自励”,为推动公司廉政建设的深入开展,确保企业健康稳定地发展做出应有的贡献。
  公司安全生产委员会办公室主任陈雪梅作了2004年安全生产工作总结、2005年安全生产工作要点的报告,宣布了《葡京娱乐场软件安全生产管理机构及人员》、《关于成立创建“平安电信单位”工作领导小组的通知》、《关于调整公司治安综合治理领导小组成员的通知》等相关通知,并全面解读了公司的安全规章。会议还发布了《葡京娱乐场软件创建“平安电信单位”实施办法》、《关于开展“平安电信单位”活动的工作规划》、《关于开展2005年“安全生产月”活动的通知》等安全系列活动通知,对“平安电信单位”创建以及“安全生产月”活动作了具体的部署与安排。郑绪贤主席代表工会宣布了《关于开展第七届“安康杯”竞赛活动的通知》,对竞赛活动的总体要求和目标、竞赛主题、范围、活动方式和考核办法、竞赛组织实施安排进行了说明。
  陈志勇副总经理发表了关于《建设安全文化,构建平安企业》的讲话。他说,未来三年是公司发展战略规划实施的重要时期,在继续保持公司稳定、健康发展的同时,坚持不懈地抓好安全生产和员工安全同样是公司和全体员工共同的责任和目标。他首先回顾了公司近年来发生过的安全问题,希望引起各位管理者和公司全体员工的高度重视和认真反思。他将公司近年来发生过的安全问题归纳为五个方面:交通安全事故,车辆安全故障,员工人身和物品(包括公物和个人物品)安全事故,公司内部电、火、水等安全隐患,重要场所的环境安全隐患。纵观这些安全问题,原因可以归纳为:思想麻痹,安全意识薄弱;缺乏科学管理和必要的防范措施;已有制度没有得到很好的执行和落实;管理上监督检查不到位。虽然这些原因人人都懂,在安全工作中也一直反复强调,但还是发生了安全问题,由此可以看出安全管理工作的艰巨性。
  在讲话中,陈志勇副总经理针对公司安全工作的开展谈了几点认识和意见:一、安全管理是保障公司健康发展的基础工作,安全是全体管理者和员工自身必须要关注的事,要从思想根源上解决好对安全的基本认识问题;二、安全管理的实质是要抓落实和执行,关心安全,更进一步的是要关注执行,从行动上解决好安全责任履行和安全工作支持问题;三、建立健全安全工作和监督检查制度的评比考核机制,有效促进安全责任的落实,保证安全制度的遵守和安全工作的开展,从制度上解决好安全管理工作的落实和激励问题;四、遵循“教育、引导、指导、改善”的原则,加强主动宣传,组织安全培训,注重实效,从手段上解决好安全体验和安全知识吸收问题;五、关注员工安全,完善安全设施建设,注重安全基层、基础工作,从根本上解决好安全基本保障和服务问题。他希望全体管理层要统一思想,建立对“安全”的实质性认可、认识,进而加深对安全工作重要性的认识度,最终自觉地落实在具体安全工作的参与和执行中,各部门应当认真理解消化本次会议的内容和布置的工作,把创建“平安电信单位”、“安康杯”竞赛活动、“安全月活动”的各项具体工作与落实安全生产保障制度结合起来,帮助做好员工安全教育引导工作,担负起赋予部门的安全责任,配合完成各项安全工作,持续改进安全生产工作中的不足,努力建设安全文化,构建平安企业,一起为葡京娱乐场软件的更大发展保驾护航。
  杨林总经理对安全会议作了总结,她指出,管理层要真正重视安全工作,持续学习安全知识,落实各项安全措施。她要求组织所有的管理层进行安全知识考试,并要求全部通过,希望通过对关键内容的培训、做题、考试,使管理层具备安全生产的必要知识,要求安全生产办公室再安排时间组织缺席今天会议的管理层学习,同时要求加强对新员工包括实习生的安全知识培训。
  纪检监察会议上,党总支纪检委员兼工会主席郑绪贤发布了《公司干部廉洁从业若干规定(试行)》,宣读了公司干部廉洁从业行为规范、规定实施与监督、对违反规定行为的处理等规定,并对《葡京娱乐场软件公司领导干部集体廉政承诺》、《葡京娱乐场软件公司部门领导廉政责任书》、《公司市场工作廉政行为规范》、《公司采购工作廉政行为规范》等文件做了解释说明。
  潘忠财务总监宣布了《公司关于内部审计工作的规定》,并做了《提高认识、防微杜渐,切实抓好反腐倡廉工作——葡京娱乐场软件2005年纪检监察审计工作要点》的报告。他指出,坚决惩治腐败是我们党执政能力的重要体现,有效预防腐败更是我们党执政能力的重要标志。进一步加大预防腐败的工作力度,建立起思想道德教育的长效机制、反腐倡廉的制度体系、权力运行的监控机制,建立完善的惩治和预防腐败体系。      2005年是葡京娱乐场软件作为中国电信上市公司的对外投资企业走向国际资本市场的第二个年度,是公司三年发展战略目标提出的第一年,也是中国电信由传统基础网络运营商转型为现代综合信息服务提供商的重要一年。公司的战略目标、战略转型、竞争形势、市场拓展和精确化管理的压力都对我们提出了新的挑战,迫切要求企业进一步加强反腐倡廉和思想政治工作,为公司持续健康稳定发展提供强有力的保障。今年我司的纪检监察审计工作主要要抓好六个方面的工作:(一)进一步加强思想道德教育和法纪教育,增强广大党员、干部反腐倡廉的自觉性。以保持共产党先进性教育活动为契机,全面提高党员素质,加强党的建设,奠定领导干部廉洁从政的思想基础。(二)建立健全反腐倡廉制度体系,为反腐倡廉工作提供有效的制度保障。(三)加强对权力运行的制约和监督,规范权力的正确行使。(四)落实党风廉政建设责任制,推进反腐倡廉工作的深入开展。(五)充分发挥审计监督职能,切实做好审计工作。(六)适应新形势的要求,切实加强纪检监察审计干部队伍建设。
  安全、纪检会议上,杨林总经理与陈志勇副总经理、潘忠财务总监、陈泓技术总监、许熙珍市场总监、郭玉湖海外业务总监、黄兴胜电信业务总监、陈明集成服务副总监等领导分别签订了部门安全生产防范责任书、部门领导廉政责任书。


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